типовые 40часовые программы по от

В 2002 г. при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями 250 рабочий день, в том числе 8 предпраздничных дней (22 февраля, 7 марта, 30 апреля, 8 мая, 11 июня, 6 ноября, 11 и 31 декабря), и 115 выходных дней, в том числе 11 праздничных нерабочих дней (1, 2 и 7 января, 23 февраля, 8 марта, 1, 2 и 9 мая, 12 июня, 7 ноября и 12 декабря).

В целях обеспечения благоприятных условий для производительного труда и отдыха в 2002 г. перенесены следующие дни отдыха: с субботы 27 апреля - на пятницу 3 мая; с субботы 18 мая - на пятницу 10 мая; с воскресенья 10 ноября - на пятницу 8 ноября; с воскресенья 15 декабря - на пятницу 13 декабря.

-  при 24-часовой рабочей неделе 96 часов (24 ч : 5 дней х 20 дней).

-  при 36-часовой рабочей неделе 144 часа (36 ч : 5 дней х 20 дней);

-  при 40-часовой рабочей неделе 160 часов (8 ч х 20 дней);

Норма рабочего времени в этом месяце составляет:

В январе 2002 г. при 5-дневной рабочей неделе с двумя выходными днями 20 рабочих дней и 11 выходных дней, в том числе 3 праздничных нерабочих дня 1, 2 и 7 января.

случае сокращение рабочего времени не производится.

деления установленной продолжительности рабочей недели на 5 дней; накануне праздничных дней в этом

  при продолжительности рабочей недели менее 40 часов количество часов, получаемое в результате

  при 40-часовой рабочей неделе 8 часов, в предпраздничные дни 7 часов;

Норма рабочего времени за определенные периоды времени исчисляется по расчетному графику 5-дневной рабочей недели с двумя выходными днями исходя из следующей продолжительности ежедневной работы (смены):

При начислении заработной платы, как за проработанное, так и за непроработанное время (отпуска, льготные часы, простои и т. д.) необходимо учитывать установленные законодательством Российской Федерации нормы рабочего времени.

Заполненный табель заверяется подписями ответственных лиц (начальником отдела или участка и табельщиком, а в малочисленной организации руководителем и бухгалтером) и передается в бухгалтерию для начисления заработной платы.

Учет использования рабочего времени осуществляется в табеле методом сплошной регистрации явок и неявок на работу, либо путем регистрации только отклонений (неявок, опозданий и т. п.).

Из за большого объема эта статья размещена на нескольких страницах:

Зарплата и кадры (стр. 3 )

Теперь Вы можете легко добавлять материалы на Pandia.ru ! Pandia Вики - это открытое пространство редактирования, где каждый чувствует себя свободно. , чтобы свободно публиковать Ваши материалы.

431899 статей, 195 авторов, 759 рубрик.

Зарплата и кадры (стр. 3 ) | Pandia.ru